OBRAS PUBLICAS Y REGADIOS, S.A. apuesta por su equipo humano como palanca del cambio y el crecimiento de la empresa, por lo que su selección, formación y gestión es prioritaria para la empresa. La experiencia, conocimiento, actitud, y adaptación a los cambios, es clave para la competitividad de la compañía.

Estamos convencidos que invertir en sus recursos humanos es invertir en liderazgo, crecimiento, por tanto, la gestión de los Recursos Humanos se inspira en los códigos éticos de igualdad de oportunidades, promoción interna de los mejores y exigencia de valores como implicación, toma de responsabilidades, constancia y compromiso.